Política de Privacidad

Información General

En cumplimiento de lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo (RGPD), la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales (LOPDGDD), y demás normativa aplicable, se informa a los usuarios del sitio web sobre el tratamiento de sus datos personales.

Responsable del Tratamiento

Entidad: Sindicato SIVYL
CIF: G55497861
Domicilio: C/ Gordon nº10, portal 18, planta 11, puerta B, C.P. 29013, Málaga, España
Correo electrónico: sindicatosivyl@gmail.com
Teléfono: 666 663 239
Representante legal: Rafael Díaz Mérida (presidente) y Gabriel Clemente (vicepresidente)

Datos Personales que Recogemos

A través de los formularios habilitados en el sitio web podrán recabarse los siguientes datos:

Nombre y apellidos
Dirección de correo electrónico
Número de teléfono
Horario preferido de respuesta
Cualquier información adicional que el usuario facilite voluntariamente en su mensaje

Asimismo, por motivos técnicos y de seguridad, podrán recogerse determinados datos de navegación mediante cookies o herramientas similares, conforme a la Política de Cookies.

Finalidad del Tratamiento

Los datos personales serán tratados con las siguientes finalidades:

Atender solicitudes de información, consultas o contacto realizadas por el usuario.
Gestionar posibles procesos de afiliación sindical o interés en los servicios del sindicato.
Prestar orientación o asesoramiento laboral solicitado.
Enviar información relacionada con la actividad sindical, campañas informativas, convocatorias o comunicaciones de interés legítimo relacionadas con Sindicato SIVYL.
Garantizar la seguridad del sitio web y prevenir usos fraudulentos o abusivos.
Cumplir obligaciones legales aplicables.

Legitimación para el Tratamiento

La base jurídica que legitima el tratamiento de los datos será, según cada caso:

El consentimiento del interesado al remitir formularios o aceptar casillas informativas.
La ejecución de medidas precontractuales solicitadas por el usuario.
El interés legítimo del responsable para mantener la relación informativa y garantizar la seguridad del sitio web.
El cumplimiento de obligaciones legales.

Conservación de los Datos

Los datos personales se conservarán durante el tiempo estrictamente necesario para cumplir la finalidad para la que fueron recabados.

Posteriormente, podrán mantenerse debidamente bloqueados durante los plazos legalmente exigidos para atender posibles responsabilidades administrativas, fiscales o legales.

Los datos usados para comunicaciones informativas se conservarán hasta que el usuario solicite su supresión u oposición.

Destinatarios de los Datos

Con carácter general, los datos no serán cedidos a terceros salvo obligación legal.

No obstante, podrán tener acceso a información personal los siguientes proveedores necesarios para la prestación del servicio:

Empresa de alojamiento web (Hostinger).
Prestadores tecnológicos vinculados al funcionamiento de WordPress, seguridad web o formularios.
Profesionales jurídicos o abogados cuando resulte necesario para consultas o defensa de intereses legítimos.

Todos ellos actuarán, en su caso, como encargados del tratamiento bajo los correspondientes contratos exigidos por la normativa.

Transferencias Internacionales

Con carácter general, no está prevista la realización de transferencias internacionales de datos.

En caso de utilizarse herramientas tecnológicas de proveedores ubicados fuera del Espacio Económico Europeo, se adoptarán las garantías legales exigidas por la normativa vigente.

Derechos del Usuario

El usuario puede ejercer en cualquier momento los siguientes derechos:

Acceso a sus datos personales.
Rectificación de datos inexactos.
Supresión de sus datos cuando proceda.
Oposición al tratamiento.
Limitación del tratamiento.
Portabilidad de los datos, cuando legalmente corresponda.
Retirada del consentimiento otorgado.

Para ejercer estos derechos podrá enviar solicitud escrita junto con copia de documento identificativo a:

Correo electrónico: sindicatosivyl@gmail.com

Reclamación ante la Autoridad de Control

Si considera que sus derechos no han sido atendidos adecuadamente, puede presentar reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos (AEPD): https://www.aepd.es

Seguridad de la Información

Sindicato SIVYL aplica medidas técnicas y organizativas adecuadas para proteger los datos personales frente a pérdida, acceso no autorizado, alteración o divulgación indebida.

No obstante, el usuario debe ser consciente de que las medidas de seguridad en internet no son inexpugnables.

Menores de Edad

Este sitio web no está dirigido a menores de 18 años. No se recopilan conscientemente datos personales de menores sin autorización legal.

Veracidad de los Datos

El usuario garantiza que los datos facilitados son verdaderos, exactos y actualizados, siendo responsable de cualquier daño o perjuicio derivado de la inexactitud de los mismos.

Modificaciones de la Política de Privacidad

Sindicato SIVYL se reserva el derecho de modificar la presente Política de Privacidad para adaptarla a novedades legislativas, jurisprudenciales o cambios en el funcionamiento del sitio web.

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